こんな課題は
ありませんか？
- 採用担当者がおらず、
代表・役員が採用をしている - 新卒を採用したいが、
何から始めればいいいかわからない - 採用を強化したいが
コストが気になる - 専門職の採用ノウハウがない
これらの課題、
まるごと人事ライト
が解決します！
- POINT 01
480社以上の
豊富な支援実績！ - ノウハウを活かし、都心から地方企業の採用サポートが可能！状況や課題に応じて、採用戦略の立案から実行・振り返りまで一気通貫でサポートします。
採用に苦戦している場合でも、PDCAサイクルを回し続けることで、最適な採用体制を構築していきます。
- POINT 02
新卒採用も
設計からサポート！ - 自社の魅力の棚卸し、母集団形成、候補者対応など……多岐にわたる採用業務を、採用のプロが担当。貴社の一員として、プロジェクトを推進してまいりますので、貴社は本来のメイン業務に専念することができます。
- POINT 03
採用業務の兼任から開放され、
メイン業務に注力できます！ - 学生にとって魅力的なインターンシップの企画・スケジューリング・集客・運用も対応可能です。
企業の魅力を最大限に引き出し、優秀な人材の獲得をご支援します。
- POINT 04
無料媒体も活用しコスパ良く
最適な採用戦略をご提案します - 無料媒体を効率的に運用するノウハウも豊富なため、コストを抑えた採用活動の推進も可能です。地方ごとの特性や市場動向にマッチした最適な採用戦略も提供します！ 無料媒体の一例：
ハローワーク、求人ボックス、エンゲージ、Indeedなど
＼ 携わった業界の一例 ／
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製造 -
商社 -
小売 -
金融 -
サービス -
ソフトウェア・通信 -
物流・運送 -
官公庁・公社・団体 -
食品 -
建設・設備関連 -
薬品・化粧品 -
医療・福祉
上記はあくまで一例で、他業界を経験している社員も多数おります！
まるごと人事ライトの特徴
採用ボリュームに合わせた
「ちょうど良い」ご支援内容
まずはミニマムで運用していくことが可能です。
採用上流部分のアドバイスも行いながら伴走します。
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活用例 01
候補者対応を
任せたい- エージェント対応
- 書類選考
- 応募者対応
- 日程調整
- 合否連絡
- 媒体提案
- 求人票作成
- 求人票リライト
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活用例 02
スカウトを
任せたい- ターゲット選定
- 要件定義
- 候補者ピックアップ
- スカウト文作成
- カスタマイズ
- 送付
- スカウト文リライト
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活用例 03
採用戦略の壁打相手
を担ってほしい- 現場社員へのヒアリング
- ペルソナ設計
- 魅力の棚卸し
- 訴求ポイントの整理
- 採用課題の策定
- 採用課題の解決提案
- 採用シミュレーション
- 採用手法の検討
初回お打ち合わせから
最短5営業日で
開始!!
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1
初回打ち合わせ
サービス概要説明
ヒアリング -
2
担当者との
顔合わせ業務範囲・契約内容の
すり合わせ -
3
オンラインで
契約締結クラウドサインで
締結可能 -
4
キックオフMTG
運用開始